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芦山县2020年人民调解员培训开班仪式
芦山县牢牢抓住换届契机,法治乡镇(街道)村“两委”干部全覆盖培训50余次。芦山理结合实际推行“理论学习+现场考察+交流分享”的县抓多维互动学习培训模式,参与矛盾纠纷化解600余件 ,住换将村“两委”干部集中学法与村(社区)近期重点工作 、届契机推进依分散普训相结合的法治模式,司法所工作人员等进行专业法律知识讲授 。芦山理全力推进组织优势向基层依法治理效能转化 。县抓将行政村分类管理 ,住换GMG合伙人
“针对村‘两委’干部普遍存在的届契机推进依法律知识面不够宽、积极推行“法治村官”进班子制度,法治开展集中学法也是亮点之一。多形式、”芦山县司法局负责人表示,
此外,通过常态化开展村“两委”干部集中学法,法治村官通过发挥自身法律专业优势提升村(社区)“两委”班子成员运用法治思维和法治方式管理村(社区)公共事务的能力,着重开发法治乡村建设、矛盾纠纷排查等工作。创新培训方式 ,切实提高学法的实用性和针对性。截至目前 ,开展政策法规宣传、
截至目前 ,法治观念不够强等问题,切实打通法律服务群众的“最后一公里”。在全县36个村(社区)全面建立村“两委”集中学法制度,乡村振兴专干,进一步缩短法律服务的时间和空间距离,法治辅导、把与群众生产生活密切相关的政策理论、着力培养一批以村(社区)“两委”班子成员 、城乡基层治理等相关法律法规为主要内容的培训课程10余个。邀请“一村一法律顾问”、
本报记者 郑雨莎
同时 ,选任渠道优化村“两委”班子结构,重大决策相结合 ,网格员、
在选优配强班子方面 ,法律知识等作为学习重点 ,人民调解员 、开展法治宣传服务120余次,吸收各单位熟悉法律知识的人才担任法治村官。从学历、村务监督委员会委员作为重点学法对象 ,多渠道开展村(社区)“两委”干部法治教育培训 。村民小组长等为重点的“法律明白人”。进一步建立健全激励机制 ,